کاریابی پارسیان

تامین نیروی انسانی, کاریابی, امور روابط کار

اعمال تخفیف های بیمه ای

اعمال ماده 80

مشخصات

اجرای ماده 80 :
تخصیص بدهی به بیمه

توضیحات خدمت

اعمال ماده80

آیین‌نامه اجرایی بند « و» ماده۸۰ قانون برنامه پنجساله پنجم توسعه جمهوری اسلامی ایران

ماده۱ـ در این آیین‌نامه اصطلاحات زیر در معانی مشروح مربوط به کار می‌روند:

الف ـ کارفرما:

شخص حقیقی یا حقوقی که در ماده (۳) قانون کار و بند (۴) ماده (۲) قانون تأمین اجتماعی تعریف ‌شده و اداره کارگاهها و مؤسسات موضوع این آیین‌نامه را برعهده دارد.

ب ـ نیروی کار جدید:

کسی که در مراکز خدمات اشتغال و مؤسسات مشاوره شغلی و کاریابی غیردولتی دارای مجوز فعالیت از وزارت کار و امور اجتماعی، به عنوان جوینده کار ثبت‌نام نموده است.

ج ـ کارگاهها و مؤسسات مشمول این آیین‌نامه:

کارگاههای خصوصی و تعاونی دایر موضوع ماده (۴) قانون کار و بند (۳) ماده(۲)قانون تأمین اجتماعی و یا کارگاههای دارای مجوز فعالیت از مراجع رسمی.

د ـ صندوق:

صندوق تامین اجتماعی.

ماده۲ـ کارفرمایان کارگاهها و مؤسسات مشمول این آیین‌نامه که پس از اعلام نیاز به ادارات کار و امور اجتماعی، نیروی کار جدید را علاوه بر نیروی کار موجود به کار گمارند، باید مراتب را به ادارات کار و امور اجتماعی اعلام نمایند.

ماده۳ـ کارفرمایان کارگاهها و مؤسسات مشمول این آیین‌نامه پس از اعلام نیاز و جذب نیروی کار جدید و حفظ اشتغال کارگاه، از تخفیف حق بیمه سهم کارفرمایی بابت نیروی کار جدید در طول برنامه پنجم توسعه برخوردار خواهند شد.

اطلاعات تماس
بیوگرافی شرکت

کاریابی پارسیان

البرز، هشتگرد

نوع فعالیت

خدمات

خدمات/محصولات

تامین نیروی انسانی، کاریابی، امور روابط کار، بیمه تامین اجتماعی، انجام تخفیف های بیمه ای و سایر جهت کارفرمایان، کار، بیکار، استخدام

دسته‌بندی خدمات